追求高收入成白领“过劳”主因

本篇文章1333字，读完约3分钟

专家说许多人用他们的职业目标来规划他们的生活目标，这实际上是本末倒置

外国企业中的女性雇员长期加班并因病死亡，而处于全盛时期的私营企业主却突然去世...值此劳动节之际，“过度工作”已成为公众视野中的热门关键词。人们不禁反思，在城市快节奏的工作背后，是什么让工人们无法忍受。

大城市的白领工人已经“超负荷工作”成了常态

如今，工作量大，现实压力大，健康透支...大城市白领的“过度工作”症状正在成为常态。

根据中国医生协会和中国医院协会联合发布的《2010年中国城市白领健康白皮书》，76%的白领处于亚健康状态，而在北京和上海等一线城市，白领的“过度工作”接近60%。

专家指出，“过度工作”的症状表现在身体状况、工作时间和心理状态等许多方面。大致包括以下条件:

亚健康。“我周围的同事都有一些轻微的身体问题，都处于亚健康状态。我被分配到一个相对悠闲的项目团队，但在繁忙的季节，通常会在周末加班，在工作日工作到凌晨。”上海一家知名会计师事务所的审计师魏超表示。

袖手旁观一天24小时开放。“每次下班后听到手机铃声或短信铃声，我的头皮都麻木了，我害怕遇到紧急情况，不得不加班。”在当地媒体工作的杨玲说。

没有周末。从事跨国企业咨询事务的魏安表示，他已经很久没有“周末”这个概念了。"因为这个项目，老板和同事们都在加班."

在办公室里安家。证券公司“金领”透露，他每周连续工作100小时。“当你忙的时候，你会迫不及待地在办公室睡觉。即使你早上6点才离开公司，你也必须在9点钟打卡上班，开始新的一天。”

人格的“专业化”。小学教师卢宁宁(音译)说:“现在的工作时间又长又紧张。我的家人说我上班后变得“专业”，我尤其喜欢在下班后教别人。后来，我发现我真的有‘说教’的习惯，就像‘职业病’一样。”

没有多少人把健康放在首位

许多专家认为，最近过度工作的热门话题暴露了人们对员工健康自我管理的误解。调查显示，虽然年轻白领对自我健康的重要性有一定的认识，但他们大多只说不做，真正把健康放在第一位的人并不多。

根据新华网发展论坛最近发起的调查，“年轻人赚钱值得吗？”近75%的受访者认为“前面没有健康的1，后面有超过0”，但也有超过20%的人这样认为。受访者同意“年轻人身体健康，收入更高！”实践。

上海大学社会学教授顾军指出:“追求‘高收入’的指挥棒往往是大城市白领过度工作的主要原因之一。”顾军分析说，很多人用自己的职业目标来规划自己的人生目标，但是他们本末倒置，忘记了自己应该追求什么，努力争取什么。也有一些白领通过购买奢侈品来奖励自己加班，这是一种不健康的心理。他们应该亲近自然，不要总是关注收入，而不是用这种方式来减轻压力。

值得反思的是，一些白领被迫“假装忙碌”，这导致了“过度工作”。调查显示，在12000多名受访者中，86.1%的人承认会“假装忙”，15.9%的人“经常假装忙”。“做项目通常是团队工作。即使你完成了手头的工作，如果别人没有完成，你也只能一起加班。”审计员魏超说。

鉴于近期许多“过劳”新闻引发的激烈讨论，专家建议，应细化我国劳动法规的规定，提出休息权、加班权、工资权、工作条件定义等概念，使劳动者能够保护自己的休息权，有法可依。

(据新华社报道)